Bienvenue chez Les Vêtements SP!

Une entreprise fièrement québécoise qui a à cœur le bien-être de chacun de ses membres. Plus qu'une équipe tricotée serrée, nous considérons que c'est l'union de nos forces qui fait la réussite de notre entreprise.

Nous croyons aux changements et aux nouvelles idées! Nous bâtissons pour l'avenir sur des bases solides; le respect, la confiance et l'initiative.

Nous sommes fiers de voir les plus grands hockeyeurs porter nos uniformes! Nous habillons, entre-autre, tous les joueurs de la LNH, ainsi que les joueurs et joueuses de Team Canada!

DESCRIPTION DU POSTE

Sous l’autorité du superviseur, le ou la titulaire du poste a la responsabilité d’opérer les presses et appliquer les différents écussons sur les chandails selon les spécifications prescrites sur les cartes de production.

RESPONSABILITÉS

Utilisation des presses

Ajuster les presses selon les spécifications contenues dans le logiciel informatique

• Appliquer les écussons, chiffres et plaques de noms selon les indications contenues sur la carte de production ou sur la liste du client et selon les spécifications à l’écran
• Vérifier les codes de crests

Tâches connexes

• Différencier les différents types de tissus
• Finaliser la carte de production
• Vérifier la qualité des gilets
• Remplir le rapport de production
• Effectuer un suivi sur la liste de numéros pour les chandails

PROFILE COMPÉTENCES

Critères tangibles (qualifications)

• Savoir lire et compter
• Français parlé et écrit

Critères intangibles

Minutie

• Vitesse d’exécution
• Capacité à travailler en équipe
• Souci du détail
• Habiletés informatiques
• Rigueur
• Sens de l’observation
• Autonomie
• Capacité d’apprentissage

LES AVANTAGES DE FAIRE PARTIE DE NOTRE ÉQUIPE

• Assurances médicaments, vision, dentaire, vie et invalidité longue durée payées à 75 % par l’entreprise
• Célébration des anniversaires mensuellement
• Événements corporatifs : BBQ, Noël, Halloween
• Horaire flexible avec possibilité de télétravail
• Fermeture entre Noël et le jour de l’an
• 13 jours fériés payés annuellement
• Primes de référencement
• Programme de reconnaissance quotidien
• Reconnaissance des années de services

HORAIRE DE TRAVAIL

• Du lundi au vendredi
• Horaire de jour
• Type d'emploi : Temps plein, Permanent