Basé sur un chantier et en collaboration avec les gérant(es) de projets, le contremaître doit : planifier, organiser, coordonner et superviser l'équipe dans la réalisation des travaux, vous devrez notamment :
- Gérer le travail et toutes les ressources nécessaires (humaines et matérielles);
- Assurer la qualité de toutes les installations conformément aux normes, plans et devis;
- Analyser les plans et planifier les horaires pour les travaux à effectuer;
- Transmettre à l’équipe les tâches à accomplir pour la réalisation du projet;
- Superviser l'équipe (Sécurité, assiduité, travail exécuté, etc);
- S’assurer d’avoir tous les outils et matériaux requis;
- Faire les mises à jour journalières et soulever toute anomalie au chargé de projet avant le début des travaux;
- S’assurer de la propreté sur le site en tout temps.
La présente description n’est pas exhaustive, car l’employé peut se voir attribuer toute autre tâche connexe relative à l’exécution de ses fonctions.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Minimum 3 ans d’expérience de chantier;
- Expérience sur des chantiers Hydro-Québec (un atout);
- Carte de compétence CCQ;
- Sens de la planification et de l’organisation;
- Autonomie, réalisation des mandats selon les budgets et les échéanciers
- Rigueur et leadership;
- Grande facilité de travailler en équipe;
- Grande mobilité pour réaliser des projets partout au Québec;
- Leader positif et expérience dans la gestion d’équipes de travail;
- Habilité à communiquer;
- Connaître les standards de santé sécurité;
- Posséder un permis de conduire valide;
- Cours de sécurité général pour les chantiers de construction (ASP Construction).
CONDITIONS DE TRAVAIL
Salaire offert :
Salaire et autres bénéfices selon le décret de la construction.
Avantages sociaux :
- Une gamme complète d'avantages sociaux, incluant un régime de retraite avec participation de l’employeur ;
- Des allocations pour frais de déplacement intéressantes ;
- L'horaire et le lieu de travail peuvent varier en fonction des projets ;
- Environnement de travail sécuritaire, convivial où la collaboration et le travail d'équipe sont essentiels.
Statut du poste : Temps complet
Durée de l’emploi : Permanente.
Date prévue d’entrée en fonction : Dans les meilleurs délais