Résumé du poste

Principales responsabilités :

Se tenir constamment informé du marché de l'emploi pour développer des méthodes de recrutement innovantes

Représenter l'entreprise en tant qu'ambassadeur auprès des candidats, garantissant un traitement respectueux et équitable

Implémenter des processus de sélection efficaces et rapides

Gérer les dossiers de recrutement complets en alignement avec les valeurs de l'entreprise

Collaborer à la définition des postes, conseiller les gestionnaires, choisir les méthodes de recrutement et coordonner les processus de sélection

Coordonner les tests médicaux et psychométriques, ainsi que la vérification des références

Formuler des recommandations et négocier les conditions d'emploi

Faire des recommandations aux gestionnaires concernant la rémunération et les conditions d'emplois

Négocier les conditions d'emplois avec les candidats

Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux employés

Fournir un soutien professionnel en gestion des ressources humaines dans divers domaines, y compris les enquêtes salariales, l'équité salariale, la formation, le développement, la gestion disciplinaire et du rendement

Faire partie du comité SST

Exigences et conditions

Compétences recherchées

Bacc en RH ou relations industrielles

CRHA ou CRIA (atout)

Minimum de 2 ans d’expérience en recrutement et sélection

Expérience dans une entreprise manufacturière ou similaire

Démontrer un sens aigu des responsabilités, de l'engagement et du professionnalisme

Exceller dans les capacités relationnelles, de communication et de rédaction

Utiliser efficacement les logiciels de la suite MS Office

55000.00 à 65000.00 $ par année selon l'expérience

Avantages sociaux

Avantages du poste :

Environnement de travail stimulant et axé sur l'apprentissage

Travailler auprès de différents professionnels

Horaires de travail lundi au vendredi en présentiel

Assurances incluant dentaire, maladie, vie

Conciliation travail-vie personnelle

Travail dans une équipe de travail formidable

Évènements d’entreprise

Date d'affichage : 15 octobre 2024

Date limite pour postuler : 19 novembre 2024