Type demploi : Remplacement de cong de maternit

Salaire : discuter (selon exprience)

Tucherches un d fi ta hauteur Tu souhaites voluer dans unenvironnement de travail stimulant

Voiciune offre d emploi! SOLUT.E.S. est une agencede placement sp cialis e qui offre des services de qualit traversdiff rents tablissements des services sociaux et partout au Qu bec.

Nousrecherchons actuellement un / e conseiller / re clinique pour notrebureau de Blainville.

R le principal

• Conseillersoutenir et offrir de l accompagnement clinique aux employ s dansle cadre de leurs fonctions professionnelles respectives encollaboration avec les diff rentes instances;
• Animer desrencontres (en visioconf rence) de groupe de cod veloppement demploy s uvrant aupr s de diff rentes client les et dans demultiples contextes d intervention.
• Planifieret animer les diff rentes rencontres d valuation des employ s(probation appr ciation annuelle etc.) et ce dans une optique desuivi des comp tences professionnelles.
• Assumer unleadership positif aupr s des employ s;
• Participeractivement au processus de formation continue (animer accompagnersuperviser);
• Participeractivement diff rentes t ches en lien avec les ressources humaines;

Comptences et aptitudes recherch es

• Possder une bonne connaissance du fran ais ( crit etoral);
• Adopterune approche participative;
• D montrerun sens aiguis d analyse des priorit s;
• Fairepreuve de polyvalence de flexibilit d ouverture d autonomieprofessionnelle et d initiative ;
• tre enmesure de travailler efficacement en quipe ;
• Ma triserles logiciels de Microsoft Office (Word Excel PowerPoint Teams etOutlook).

Informationscontractuelles

Exigencesrequises

• Dtenir un baccalaur at dans l une des disciplines suivantes : sciences humaines sciences sociales tel que psycho ducationcriminologie travail social psychologie sexologie etc.
• ou unbaccalaur at par cumul incluant trois certificats cliniques telsque dans le domaine de la criminologie psycho ducation sant mentalevictimologie travail social etc. ou ;
• D tenirune technique en travail social une technique en ducation sp cialise ou une technique en intervention en d linquance ou ;
• D tenir undipl me jug pertinent l emploi ;
• Cumuler 8ann es d exp riences professionnelles significatives connexes (peutinclure les stages);

SOLUT.E.S. t offre

• Salairecomp titif avec possibilit de cheminement de carri re
• Horairehybride (t l travail et pr sentiel) et flexible
• T l phonecellulaire fourni
• Assurancecollective pay e 100% par l employeur la suite de la probation de 3mois
• CotisationREER de l employeur la suite de la probation de 3 mois
• Conciliationtravailfamille
• Une quipedu tonnerre
• Du cafNespresso gratuit tous les matins
• Unenvironnement de travail neuf et des espaces collaboratifs

Nouscontacter

Tuas des questions Tu peux les adresser madame Fannie Bellemarecoordonnatrice clinique : ou tu peux galement le joindreau (450) 241.1222 opt.9 p.344.

Si tu as envie de te joindre notre superbe quipe nous attendons tacandidature!

Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contacts.

ind2

R le principal Conseiller, soutenir et offrir de l accompagnementclinique aux employ s dans le cadre de leurs fonctionsprofessionnelles respectives, en collaboration avec les diff rentesinstances;

Animer des rencontres (en visioconf rence) de groupe deco-d veloppement d employ s uvrant aupr s de diff rentes client leset dans de multiples contextes d intervention.

Planifier et animerles diff rentes rencontres d valuation des employ s (probation,appr ciation annuelle, etc.), et ce, dans une optique de suivi descomp tences professionnelles.

• Assumer un leadership positif aupr sdes employ s; Participer activement au processus de formationcontinue (animer, accompagner, superviser);
• Participer activementdiff rentes t ches en lien avec les ressources humaines; Comptences et aptitudes recherch es Poss der une bonne connaissance dufran ais ( crit et oral);
• Adopter une approche participative; Dmontrer un sens aiguis d analyse des priorit s; Faire preuve depolyvalence, de flexibilit , d ouverture, d autonomieprofessionnelle et d initiative ;

tre en mesure de travaillerefficacement en quipe ; Ma triser les logiciels de Microsoft Office(Word, Excel, PowerPoint, Teams et Outlook).