Abitibi-Témiscamingue- VAL-D'OR- Technologiste médical/médicale - permanent temps partiel - nuit

Abitibi-Témiscamingue- VAL-D'OR- Technologiste médical/médicale - permanent temps partiel - nuit

Offer parameters
Research Institute of the McGill University Health Centre
$27,01-$38,87 an hour
Val-d'Or, CA

Woke Type

permanent
part-time

About

Do you want to work for a world-renowned research institute that pushes the boundaries of biomedical science and health research?

Right here in Montreal! At the Research Institute of the McGill University Health Centre (RI-MUHC), you can be part of an organization focused on scientific discovery and innovation in patient-centered medicine.

Join us today and make a difference!

Job Description

Êtes-vous à la recherche d'une excellente occasion de faire progresser votre carrière et de travailler au sein d'une organisation dont vous pouvez être fier(ère)?

Ne cherchez pas plus loin que le CUSM!

Venez joindre une équipe passionnée et motivée, toujours à la recherche d’excellence!

Bénéficiez d’une stabilité d’emploi et d’opportunité de carrière, faite partie de notre grande famille et en plus des avantages sociaux offerts dans le domaine hospitalier plus tel que :

Assurances collectives

Fonds de retraite (RREGOP) très intéressant

Conciliation vie, santé, famille et travail

Des services et activités offerts et coordonnés par le Comité exécutif pour le bien-être du personnel au CUSM (Chorale du CUSM - Enchanté, conseils nutrition, événements et activités conditionnement physique, offert aux employés du CUSM)

Programme d’aide aux employés

Programme de rabais aux employés

Et beaucoup plus !

Website of the organization

Education / Experience

Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie d’analyses biomédicales d'une école reconnue par le ministère compétent.

Doit être membre de l'Ordre professionnel des technologistes médicaux du Québec.

Required Skills

  • Aucune expérience requise
  • Français et anglais, parlé et écrit
Comments
Welcome to utiljob comments! Please keep conversations courteous and on-topic. To fosterproductive and respectful conversations, you may see comments from our Community Managers.
Sign up to post
Sort by
Login to display more comments